Ympäristö

Olemme sitoutuneet jatkuvaan ympäristötehokkuutemme kehittämiseen ja vaikutustemme hallitsemiseen. Leikkaamme hiilidioksidipäästöjämme 80 prosenttia vuoteen 2030 mennessä. Vuonna 2025 vähensimme kokonaispäästöjämme 52 prosenttia vertailuvuoteen 2023.
Kaikki kotimme toimivat nyt uusiutuvalla sähköllä ja kaukolämmöllä.

”Olemme ottaneet isoja askeleita kohti tavoitettamme olla hiilineutraali vuoteen 2030 mennessä. Siirtyminen kokonaan uusiutuvaan energiaan oli merkittävä käännekohta”, sanoo Esperin kiinteistö- ja ympäristöjohtaja Tomi Rosqvist.

Esperin ympäristöohjelma sisältää ympäristövastuumme pääteemat, tavoitteet ja tiekartan. Pääteemamme ovat energiatehokkaat rakennukset, luonnonvaroja säästävät hankinnat ja ympäristövastuullinen jätehuolto. Rakennuksissa seuraamme muun muassa sähkön- ja lämmönkulutusta ja edistämme kohteidemme energiatehokkuutta ja päästöttömän sähkön hankintaa. Luonnonvaroja säästävissä hankinnoissa mittaamme tarvike- ja palveluhankintojen ympäristövastuullisuutta, logistiikan päästöjä ja vedenkulutusta. Jätehuollossa seuraamme jätemäärää ja kierrätysasteen kehittymistä.

Olemme asettaneet tavoitteita jokaiselle pääteemalle lyhyellä ja pitkällä aikavälillä. Asetamme kohteillemme myös yksikkökohtaisia tavoitteita, joissa esimerkiksi sähkön- ja vedenkulutus, jätemäärä ja kierrätysaste ovat linjassa ohjelman kanssa.

”Vastuumme ulottuu myös uudisrakentamisen puolelle. Päivitimme suunnitteluohjeitamme, ja nyt ympäristöasiat otetaan entistä paremmin huomioon jo uudiskohteen suunnitteluvaiheessa”, kiinteistö- ja ympäristöjohtaja Tomi Rosqvist kertoo.

Tieteeseen perustuvat ilmastotavoitteet

Science Based Targets initiative (SBTi) on hyväksynyt Esperin päästövähennystavoitteet.
Tavoitteemme vuoteen 2030 mennessä:

  • vähennämme scope 1 ja 2 -päästöjä 42 % vuoden 2023 tasosta
  • vähennämme scope 3 -päästöjä 51,6 % vuoden 2023 tasosta

Päästövähennyksiä edistämme muun muassa uusiutuvalla energialla, aurinkovoimalla, energiatehokkuudella, vastuullisilla hankinnoilla ja ajoneuvojen sähköistämisellä.

Uusiutuvaa energiaa ja tarkempaa dataa

Vuonna 2025 Esperi liittyi Science Based Targets -aloitteeseen (SBTi), ja päivitetty hiilitiekartta ohjaa työtä kohti 1,5 asteen ilmastopolun mukaisia päästövähennyksiä.

”Hiilitiekartta on käytännön työväline, jonka avulla seuraamme kehitystä kuukausittain. Olemme kokonaispäästöissä jo selvästi alle välitavoitteemme”, Rosqvist sanoo. Tavoitteenamme on päästä tulevaisuudessa hiilinetraaliksi. Päästöihimme vaikuttavat erityisesti kolme asiaa: sähkö ja lämmitys, ateriatuotanto sekä työmatkaliikenne.

Vuonna 2025 painopiste oli energiassa ja hankinnoissa. Porin Energian kanssa solmittu alkuperätakuusopimus varmistaa, että kaikki Esperi-kodit käyttävät uusiutuvaa kaukolämpöä. Myös aurinkosähköhankkeet etenivät ripeästi: vuoden loppuun mennessä 40 Esperin-kotiin oli asennettu tai sovittu asennettavaksi aurinkopaneelit. Paneelien yhteenlaskettu sähköntuotanto ylitti jo 600 000 kilowattituntia, ja vuonna 2026 määrä nousee noin miljoonaan – neljään prosenttiin Esperin
vuotuisesta sähkönkulutuksesta.

”Neljä prosenttia kuulostaa pieneltä, mutta vastaa parinsadan omakotitalon kulutusta. Pienistä puroista syntyy iso muutos”, Rosqvist havainnollistaa.

Kumppanit mukaan päästövähennyksiin

Ympäristötyö ei rajoitu vain omiin toimiin. Vuonna 2025 Esperillä laadittiin ensimmäinen päästövähennysohjeistus ja päivitettiin ympäristökriteerit hankintaketjulle. Kumppaneita kannustetaan toimittamaan aiempaa tarkempia päästötietoja, jotta Scope 3 -päästölaskenta perustuu jatkossa todellisiin, eikä arvioituihin lukuihin. Lisäksi keskeiset toimittajat ovat nyt allekirjoittaneet Esperin eettiset periaatteet.

”Kun kumppanit sitoutuvat samoihin tavoitteisiin kanssamme, vaikutus moninkertaistuu”, Rosqvist sanoo.
Suurin osa epäsuorista päästöistä tulee ateriapalveluista. Hankinnoissa painotetaan arjen tehokkuutta: ruokahävikin seurantaa, pakkauskokojen optimointia ja kasvisvaihtoehtojen lisäämistä.

”Kasvisvaihtoehtoja lisäämällä ja reseptiikkaa muuttamalla voimme vähentää ruokaketjun ympäristövaikutuksia merkittävästi.”

”Vuonna 2023 lanseerasimme ympäristöohjelman, ja leikkaamme hiilidioksidipäästöistämme 80 prosenttia vuoteen 2030 mennessä. Omistajamme ajavat vahvaa vastuullisuuspolitiikkaa ja ajattelevat samoin kuin me: vastuullisuus ja kannattavuus tukevat toisiaan. Meidän jokaisen on kannettava vastuumme ilmastonmuutoksen ja luonnonkadon hillitsemiseksi”, toimitusjohtaja Stefan Wentjärvi sanoo.

Ympäristökriteerit mukaan kilpailutuksiin

Tällä hetkellä ympäristövastuu ei ole mukana hyvinvointialueiden hoivakilpailutuksien kriteereissä ja pisteytyksissä. Stefan Wentjärvi ja Tomi Rosqvist ovat yhtä mieltä siitä, että sen tulisi olla. ”Hyvinvointialueiden tulisi huomioida ympäristövastuuasiat kilpailutuksissa ja täten kannustaa kaikkia palveluntarjoajia entisestään panostamaan niihin. Ympäristöasiat ovat meille tärkeitä sekä yrityksenä että ihmisinä, ja haluamme tehdä parhaamme niiden eteen”, Rosqvist sanoo.

Kysy lisää palveluistamme tai jätä palautetta

Asiakaspalvelumme on valmiina vastaamaan kysymyksiisi arkisin klo 8-15.

Tähdellä merkityt kentät ovat pakollisia.

Yhteydenottoni liittyy*

Jos toivot yhteydenottoa, jätäthän meille joko puhelinnumerosi tai sähköpostiosoitteesi.

Kun lähetät lomakkeen, asiantuntijamme voi olla sinuun yhteydessä puhelimitse tai sähköpostitse. Käsittelemme henkilötietojasi tietosuojaselosteen mukaisesti. Löydät tietosuojaselosteen täältä.​

​Töihin meille – lue lisää työskentelystä Esperillä.

Ethän lähetä lomakkeella arkaluonteisia tietoja, kuten terveystietoja.

Kiva kuulla, että olet kiinnostunut työskentelemään Esperillä. Löydät kaikki avoimet työpaikkamme urasivuiltamme.

Mukava kuulla, että olet kiinnostunut opintojen suorittamisesta oppisopimusmuotoisesti. Urasivuiltamme löydät lisätietoa aiheesta. Voit myös tiedustella kotimme oppisopimusmahdollisuuksista suoraan kodin esihenkilöltä sähköpostitse tai puhelimitse.

Mukava kuulla, että olet kiinnostunut suorittamaan työharjoittelusi Esperillä. Urasivuiltamme löydät lisätietoja siitä, millaista meillä on olla työharjoittelussa sekä ohjeet työharjoittelupaikan löytämiseen. Voit myös tiedustella kotimme työharjoittelumahdollisuuksista suoraan kodin esihenkilöltä sähköpostitse tai puhelimitse.

Soita ja kysy lisää 010 4088 000